top of page

Curso

Derecho Laboral Empresarial

Este curso presentará los aspectos esenciales de las relaciones de trabajo y el mejor modo como las empresas pueden contratar, despedir y regir las relaciones con sus colaboradores. En el material complementario se podrán analizar diversos aspectos de la contratación para efectos de Seguridad Social y la transmisión de bienes y derechos laborales por diversos mecanismos.

Nulidad.png
Recurso 1.png
herb_1f33f.png

Lo que nos distingue

Lo que nos hace diferentes y mejores

spiral-calendar_1f5d3-fe0f 3.png

Duración del curso

30 horas

Pricing-05.png

Inicio del curso

On Demand

Curso pregrabado. Ya disponible en la plataforma

sesion9.png

Certificado

Al finalizar

Obtendrás una constancia de acreditación emitida por Lawgic (Valor oficial SEP Conocer)

pencil_270f-fe0f.png
4.png
balance-scale_2696-fe0f.png
Pricing-06.png

Ponentes Expertos

Curso Derecho Laboral Empresarial

Adriana-Ramírez.jpg
Mtra. Adriana Ramírez
PIZÁ Abogados
pizá-abogados.jpg

Abogada especialista en materia laboral Litigio Individual y Colectivo en PIZÁ Abogados

Rafael-Abascal_Original.jpg
Mtro. Rafael Abascal
Alta Cultura Empresarial
ALTA CULTURA EMPRESARIAL.png

Director legal en Alta Cultura Empresarial. Catedrático de la Universidad José Vasconcelos de Oaxaca.

Jesús Monterrubio.jpeg
Dr. Jesús Monterrubio
Monterrubio Abogados
Monterrubio-abogados.png

Socio de estrategias laborales en MYR Soluciones. Socio fundador de Monterrubio Abogados.

Carlo-Yael-Nuñez-Muñoz.jpg
Mtro. Carlo Yael Nuñez Muñoz
Azuela y Asociados
Azuela-asociados.png

Director Jurídico en Azuela y Asociados. Especialista en Derecho Fiscal y en Derecho Laboral.

Joksan-Ishbak-Valero-Navarro.jpg
Mtro. Joksan Ishbak Valero
ONTHIA
Onthia.png

Socio en Onthia Abogados. Docente Derecho Constitucional Universidad de Guadalajara.

Rebeca-Sanchez_Original.jpg
Mtra. Rebeca Sánchez

M&A and Corporate Attorney. Licensed to practice law in California and Mexico. LLM Finance 

Alix Airam Trimmer.jpeg
Mtra. Alix Airam Trimmer
LAIN Laboral Interseccional.
LAIN.png

Abogada, Fundadora de LAIN Laboral Interseccional.

Rafael Raya Lois.jpeg
Mtro. Rafael Raya Lois
RLMC
RLMc.jpg

Socio Director en RLMC. Experto en Seguridad Social y Propiedad Intelectual.

Luis Ernesto Castañeda.jpeg
Mtro. Luis Ernesto Castañeda
SIDEDIF
SIDEDIF.jpg

Jefe de Jurídico en el Sindicato Democrático de Sistemas DIF. Maestro en Derecho Empresarial.

Godofredo hernandez Villanueva.jpeg
Mtro. Godofredo Hernández
GEDB LegalTech Firm
GEDB-LegalTech-Firm.png

Abogado Laboralista. Gerente Legal en GEDB LegalTech Firm.

Aldo-A.-Ramírez-Cotero.jpg
Mtro. Aldo A. Ramírez Cotero
Copper Wolf México
COOPER-WOLF.png

Abogado. Asesor en materia de Seguridad Social. Socio en Copper Wolf México

foto armando morkecho_edited.jpg
Mtro. Armando Morquecho
IMSS
Logo_Armando Morkecho.jpeg

Abogado, Jefe de la oficina de Responsabilidad Patrimonial del Estado en el IMSS.

Estanislao-Solórzano-Barón.jpg
Dr. Estanislao Solórzano Barón
E & E
E&E.jpg

Director en E & E. Especialista en Seguridad Social así como en Derecho Individual y Colectivo del Trabajo.

Roberto Ibarra_Original.jpeg
Mtro. Roberto Ibarra 
Lawgic Simple y claro
Recurso 2.png

Abogado, Socio Fundador y Director de Litigio Estratégico en Lawgic Simple y Claro.

pexels-vlada-karpovich-4050290.jpeg
4.png

Conoce el Temario

que desarrollamos para ti

temario
fountain-pen_1f58b-fe0f.png
Sesión 1. Contratación laboral: contratos a prueba y contratos temporales

El contrato individual de trabajo constituye la primera línea de defensa entre los trabajadores y patrones, tanto para hacer constar las condiciones del trabajo contratado como para evidenciar la antigüedad, sueldo y horarios pactados entre el patrón y el trabajador, y una deficiente redacción del contrato puede ocasionar problemas al momento de llegar el término de los contratos por tiempo determinado.

Adriana-Ramírez.jpg
Mtra. Adriana Ramírez
Maribel Miranda.jpeg
Mtra. Adriana Ramírez
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

page-facing-up_1f4c4.png
Sesión 2. Reglamento Interior de Trabajo y Actas Administrativas

El Reglamento Interior de Trabajo constituye la norma interna obligatoria para los trabajadores, los patrones y cualquier persona que entra a las instalaciones de una empresa. Puede ser creado por el Patrón y los Trabajadores y contendrá entre otras disposiciones, las sanciones que el Patrón puede aplicar a través de actas administrativas, por violación de los trabajadores a las normas de trabajo.

Rafael-Abascal_Original.jpg
Mtro. Rafa Abascal
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

Recurso 4.png
Sesión 3. Despido justificado e injustificado

Cuando un trabajador comete actos que vician o de algún modo hacen imposible la continuación de la relación laboral el Patrón debe decidir si despide al trabajador de forma justificada, si tiene los elementos para acreditar el despido justificado en un juicio o si debe optar por otras formas de terminación laboral como el convenio o la renuncia. Además deberá tener en cuenta el costo financiero de cualquier baja, ya sea como finiquito, como liquidación o eventualmente en forma de salarios caídos e indemnizaciones.

Jesús Monterrubio.jpeg
Dr. Jesus Monterrubio
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

man-judge-medium-skin-tone_1f468-1f3fd-200d-2696-fe0f.png
Sesión 4. Conciliación y preparación del Juicio

Hay ocasiones en que la continuación de las relaciones laborales se vuelve imposible y en que la primera salida es buscar la negociación y la conciliación. Sin embargo, las partes deben prepararse para el caso de que sus diferencias tenga que resolverse en un juicio laboral y ello implica un proceso de preparación de pruebas y documentos, para el eventual caso de un litigio.

Carlo-Yael-Nuñez-Muñoz.jpg
Mtro. Carlo Yael Nuñez Muñoz
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

memo_1f4dd.png
Sesión 5. Contrato de prestación de servicios vs. contrato individual de trabajo

Esta sesión abordará las diferencias entre el contrato de prestación de servicios y el contrato individual de trabajo en el ámbito del Derecho Laboral Corporativo, destacando aspectos como la naturaleza jurídica, derechos y obligaciones de ambas partes, implicaciones fiscales y protección social para los trabajadores.

Joksan-Ishbak-Valero-Navarro.jpg
Mtro. Joksan Ishbak Valero
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

speech-balloon_1f4ac.png
Sesión 6. Relaciones Laborales y y Acuerdos de No Competencia

Esta sesión se enfocará en el estudio de las relaciones laborales dentro de la empresa, incluyendo los acuerdos de no competencia. Explorará las bases legales, alcance y limitaciones de estos acuerdos, así como su impacto en la protección de la propiedad intelectual y la confidencialidad empresarial.

Rebeca-Sanchez_Original.jpg
Mtra. Rebeca Sánchez
Alix Airam Trimmer.jpeg
Mtra. Alix Airam Trimmer
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

handshake-medium-light-skin-tone-medium-skin-tone_1faf1-1f3fc-200d-1faf2-1f3fd.png
Sesión 7. Responsabilidad solidaria en Seguridad Social en Franquicias

Esta sesión abordará la responsabilidad solidaria en seguridad social dentro del contexto de las franquicias. Se analizarán los aspectos legales y laborales relacionados con la protección de los trabajadores, incluyendo las implicaciones y obligaciones que existen en las franquicias en materia de seguridad social.

Rafael Raya Lois.jpeg
Mtro. Rafael Raya Lois
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

construction_1f6a7.png
Sesión 8. Seguridad Social en la Construcción

Esta sesión se enfocará en el estudio de la seguridad social aplicada específicamente al sector de la construcción. Se examinarán los requisitos legales y las responsabilidades de los empleadores y trabajadores en materia de seguridad social, así como las prestaciones y coberturas relevantes para esta industria.

Rafael Raya Lois.jpeg
Mtro. Rafael Raya Lois
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

Recurso 3.png
Sesión 9. Riesgos de trabajo: Complejo Vertical

Esta sesión se centrará en los riesgos de trabajo en un complejo vertical, como edificios o rascacielos, abordando los aspectos legales, técnicos y de seguridad. Así como las estrategias para prevenir accidentes y proteger la salud de los trabajadores.

Luis Ernesto Castañeda.jpeg
Mtro. Luis Ernesto Castañeda
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

Recurso 2.png
Sesión 10. Riesgos de trabajo: Desarrollo Comercial y Hotelero

Esta sesión abordará la normativa y responsabilidades relacionadas con la prevención y gestión de accidentes laborales, enfermedades profesionales y seguridad en el ámbito comercial y hotelero dentro del curso de Derecho Laboral Corporativo.

Luis Ernesto Castañeda.jpeg
Mtro. Luis Ernesto Castañeda
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

construction-worker_light-skin-tone_1f477-1f3fb_1f3fb.png
Sesión 11. Contingencias laborales en la Construcción

Esta sesión se enfocará en analizar los riesgos y accidentes laborales específicos del sector de la construcción, así como en la legislación y medidas preventivas para garantizar la seguridad y bienestar de los trabajadores en este ámbito.

Godofredo-hernandez-Villanueva.jpg
Mtro. Godofredo Hernández

Sesión Grabada

desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Ya disponible en plataforma

bookmark-tabs_1f4d1.png
Sesión 12. Sucesión de Derechos Laborales

Esta sesión abordará los aspectos legales y procesos relacionados con la transferencia de derechos laborales en casos de cambios de propiedad, fusión o adquisición de empresas, garantizando la continuidad de los derechos y beneficios de los trabajadores involucrados.
 

foto armando morkecho_edited.jpg
Mtro. Armando Morquecho
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

Recurso 5.png
Sesión 13. Desocupación y desalojo Laboral, Civil y Agrario

Esta sesión se enfocará en estudiar las regulaciones y procedimientos legales relacionados con la terminación de contratos laborales, desalojo de propiedades y situaciones de desocupación tanto en el ámbito laboral como en los contextos civil y agrario.

Roberto Ibarra_Original.jpeg
Mtro. Roberto Ibarra López
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

man-office-worker-medium-light-skin-tone_1f468-1f3fc-200d-1f4bc.png
Sesión 14. Outsorcing: repercusiones de la reforma

Esta sesión se centrará en analizar los cambios y efectos de las reformas legales y normativas en el ámbito del outsourcing y subcontratación de servicios en el contexto laboral, abordando las implicaciones para empleadores, trabajadores y el sector empresarial en general.

Aldo-A.-Ramírez-Cotero.jpg
Mtro. Aldo A. Ramírez Cotero
Rafael Raya Lois.jpeg
Mtro. Rafael Raya Lois
desktop-computer_1f5a5-fe0f.png

Sesión Grabada

Ya disponible en plataforma

balance-scale_2696-fe0f.png
Sesión 15. Reforma Laboral Judicial

Esta sesión se enfocará en examinar las modificaciones y actualizaciones en el sistema judicial relacionadas con el ámbito laboral. Se analizarán los cambios en procedimientos, jurisprudencia y mecanismos de resolución de conflictos laborales para comprender su impacto en el acceso a la justicia.

Estanislao-Solórzano-Barón.jpg